Werken in onze Flexpool

Heb je wel eens aan flexwerk gedacht? Bij De Waalboog kan het! Je doet een schat aan ervaring op, bepaalt je eigen rooster, maakt kennis met tal van doelgroepen en wie weet ontdek je ook nog eens dé vaste baan!

Werken in onze flexpool
Hou je van afwisseling en uitdaging? Ben je graag baas over je eigen rooster? Zoek je de perfecte combinatie tussen werk en privé? En natuurlijk: ligt je hart bij de ouderenzorg? Wordt dan flexwerker bij De Waalboog.

WaalboogFlexWerk: hoe werkt dat?
Onze flexpool is er voor helpenden, verzorgenden en verpleegkundigen. Je werkt zoveel mogelijk op steeds dezelfde afdelingen. Zodat je de bewoners en je collega’s echt leert kennen. Of juist op wisselende afdelingen, als je een breed beeld wilt krijgen van de verschillende doelgroepen van De Waalboog. Je kunt kiezen voor een flex-contract van 24 tot 36 uur. Met jouw extra handjes maken we het waar voor de bewoners: een fijne woonomgeving, zo thuis als maar kan.

Doorstromen naar een vaste baan
Misschien merk je na verloop van tijd dat je meer behoefte hebt aan vastigheid. Of past een werkplek zó goed dat je er graag blijft. Dat juichen we alleen maar toe: laat het maar weten als je wilt doorstromen naar een vaste baan!

Volg je een opleiding tot helpende (niveau 2), verzorgende IG (niveau 3) of Verpleegkundige (niveau 4 of 6) en wil je werken bij WaalboogFlexWerk?
Je kunt bij De Waalboog ook aan de slag als je nog studeert. We maken graag een match die aansluit bij jouw zorgopleiding en leerjaar.

Voordelen van WaalboogFlexWerk

  • Je bepaalt zelf wanneer en hoeveel je werkt (24 – 36 uur).
  • Flexwerk combineert makkelijk met gezin, mantelzorg of studie.
  • Je werkt op verschillende locaties, op verschillende afdelingen en met verschillende doelgroepen. Zo vergroot je jouw kennis en kunde in je eigen tempo.
  • Je hoeft niet aanwezig te zijn bij werkoverleggen en hebt geen extra taken.
  • Flexwerk is een mooie kans om je vaste contracturen aan te vullen (tot max. 36 uur).
  • Veel kans op een vaste baan als je meer vastigheid wilt of de perfecte werkplek hebt gevonden.

Wil jij onze flexpool versterken?
Neem vandaag nog contact op met teamcoach WaalboogFlexWerk Susan van Berlo. Zij vertelt je graag meer over de mogelijkheden. Susan is bereikbaar via 06 – 82 09 82 75 of via S.vanBerlo@waalboog.nl.

ZZP’er? Werk rechtstreeks voor WaalboogFlexWerk
Als ZZP’er kun je direct aan de slag bij WaalboogFlexWerk. Zonder tussenkomst van een bemiddelingsbureau. Wel zo makkelijk. Wel zo snel. Teamcoach WaalboogFlexWerk Susan van Berlo helpt je graag verder. Je bereikt haar via 06 – 82 09 82 75 of via S.vanBerlo@waalboog.nl

Op zoek naar een leuke baan als verzorgende IG of EVV’er? Kom werken op locatie St. Jozefklooster en maak de verhuizing mee naar de nieuwe locatie voor kleinschalig wonen. Het team draait daar al warm voor; jouw input is van harte welkom!

De afdeling
Wie op woonzorgcentrum St. Jozefklooster woont of werkt, ervaart de rust en kalmte die zo eigen is aan kloosters. De bewoners zijn ouderen met vooral somatische klachten, en soms enige mentale achteruitgang.

Het team
Het team van St. Jozefklooster is gebouwd op een fundament van veiligheid: de sfeer is open, feedback krijgt alle ruimte, verbinding heeft een hoofdrol. En daardoor lukt het de collega’s zo goed om mee te bewegen met nieuwe ontwikkelingen; snel schakelen als het moet, zorgvuldig voorbereiden als het kan. Een voorbeeld? Over een paar jaar verhuist het woonzorgcentrum naar een nieuwe locatie voor kleinschalig wonen. Het team is al begonnen om die manier van werken te verkennen: nog meer op maat, nog dichter bij de individuele bewoners. Sowieso al een uitdaging, maar zeker als je moet switchen tussen zzp4 en zzp7. Als dát geen lerende werkomgeving is …!

Wat vragen we van je?
St. Jozefklooster zoekt versterking van een verzorgende IG én van een EVV’er, ieder voor 24 uur per week. Voor beide functies geldt dat je een diploma Verzorgende op zak hebben. Ervaring in de ouderenzorg is mooi meegenomen, maar noodzakelijk is dat zeker niet: je team maakt je graag wegwijs. We vinden het wél belangrijk dat je specifieke kwaliteiten in huis hebt. We zetten ze hieronder voor je op een rij.

  • Je hebt oprechte aandacht, begrip en respect voor de bewoners.
  • Je ziet welke ondersteuning bewoners, hun familie en je collega’s nodig hebben.
  • Je bent flexibel, stressbestendig en spontaan.
  • Je werkt zelfstandig, maar vraagt ook hulp als dat nodig is.
  • Je staat open voor feedback en bent niet bang om die zelf ook te geven.
  • Je denkt graag samen met je collega’s over kleinere en grotere kwaliteitsverbetering op de afdeling.


Herken je jezelf? Dan maken we graag kennis met je: solliciteer vandaag nog!

Wat bieden we jou?
St. Jozefklooster zoekt versterking van een verzorgende IG én van een EVV’er, ieder voor 24 uur per week. Je aanvangssalaris is conform de CAO-VVT. Het maandsalaris wordt aangevuld met een vergoeding voor de onregelmatigheid. Daarnaast ontvang je vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering. 

Over De Waalboog
Voor De Waalboog begint goede zorg op dát punt in het leven waar alles voor mensen nog ‘paste’. Toen dus alles nog bij elkaar kwam. In mensen, in omgeving, in dierbare rituelen en patronen. Dat punt in het leven waar het voor het laatst als thuis voelde, letterlijk en figuurlijk. Als het leven van iemand dan opeens kantelt, getroffen door ouderdomsproblemen, helpt De Waalboog mensen om de verhaallijn van hun leven zoveel mogelijk weer op te pakken.

Met ongeveer 600 bewoners, iets meer dan 1000 medewerkers en ruim 500 vrijwilligers is Stichting De Waalboog één van de grootste organisaties voor zorg, welzijn en wonen in de regio. Maar ‘groot’ is in onze ogen niet echt belangrijk. Wij willen professioneel, respectvol, oprecht, ondernemend en verbindend zijn. Vanuit onze vijf locaties in Nijmegen bieden wij de bewoners, de bezoekers van de dagbehandeling en de mensen die thuiszorg ontvangen dan ook de meest hoogwaardige en belevingsgerichte zorg en een zo passend mogelijk vervolg van hun leven.  

Enthousiast? Reageer dan nu!
Zie jij een toekomst als verzorgende of EVV’er binnen het team van St. Jozefklooster helemaal zitten? Reageer dan nu via onderstaande knop. Wil je vooraf nog wat meer info, heb je vragen? Neem dan contact op met recruiter Britta Nissen via 06 – 28 24 10 11. We kijken naar je uit!

De vacature wordt tegelijkertijd in- en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Een meeloopmoment op de betreffende afdeling maakt onderdeel uit van onze sollicitatieprocedure, net zoals het aanleveren van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) en het inwinnen van referenties.

Volg nu ook onze pagina ‘Werken bij De Waalboog’ op Facebook en blijf op de hoogte van al onze vacatures.

Sta je aan het begin van je (zorg)loopbaan of wil je de overstap maken naar de zorg?
En ben je op zoek naar een afwisselende baan? Start met de BBL-opleiding tot Verzorgende Individuele Gezondheidszorg (IG) bij De Waalboog! 

 

Via De Waalboog bieden wij de BBL-opleiding verzorgende IG aan. BBL staat voor werken en leren tegelijk. Tijdens je opleiding werk je op verschillende afdelingen binnen De Waalboog, zodat je een brede kennis opdoet van de verschillende zorgspecialismes die wij bieden. Daarnaast ga je één dag per week naar school (ROC Nijmegen). Tijdens de opleiding krijg je begeleiding van werkbegeleiders op de afdeling en van een opleidingsfunctionaris.

Voor De Waalboog begint goede zorg en behandeling op dát punt in het leven waar alles voor mensen nog ‘paste’. Toen alles nog bij elkaar kwam; in mensen, in omgeving, in dierbare rituelen en patronen. Dat punt in het leven waar het voor het laatst als thuis voelde, letterlijk en figuurlijk.

Als het leven door ouderdomsproblemen kantelt, helpt De Waalboog om de verhaallijn van het leven van de bewoners zoveel als mogelijk voort te zetten. We doen dat met zo’n 1000 medewerkers en ruim 500 vrijwilligers. Bij hen staat de bedoeling voorop: doen wat nodig is voor de individuele bewoner, in gelijkwaardige samenspraak met de bewoner én de naasten. Dat betekent samen persoonsgericht ontdekken we wat de specifieke wensen, behoeften en mogelijkheden zijn. En daar met maatwerk op inspelen. Zo staat steeds de vraag van de bewoners, cliënten en bezoekers centraal. Precies wat nodig is voor een passend vervolg, zo thuis als maar kan.

De Waalboog is actief lid van regionale zorgketens en van diverse kennisnetwerken. Voor onderzoek en opleiding werken we nauw samen met de Radboud Universiteit en de Hogeschool van Arnhem en Nijmegen. Zo bouwen we aan een zorgorganisatie die steeds klaar is voor de toekomst.

Als verzorgende IG houd je je bezig met wonen, zorg en welzijn op de verschillende afdelingen binnen De Waalboog. Je ondersteunt de bewoners en de bezoekers van de dagbehandeling in het dagelijks leven door het uitvoeren van verzorgende, verplegende/begeleidende en huishoudelijke taken. Samen met je collega’s en de mantelzorger(s) maak je een passend vervolg van rijke en gevulde levens mogelijk. De mensen voor wie je zorgt, moeten een deel van hun vroegere leven (leren) loslaten. Jij helpt hen daarbij, op lichamelijk en psychosociaal gebied. Maar je ondersteunt hen vooral ook om zoveel mogelijk te blijven doen wat voor hen altijd belangrijk was. De mantelzorgers spelen daarin een belangrijke rol; nauw contact met hen helpt om vorm te geven aan een passend vervolg, voor de mensen voor wie jij zorgt én voor de mantelzorger zelf, nu de relatie met hun naaste zo verandert. 

Als verzorgende IG moet je klantgericht, betrokken en respectvol zijn. Verder is het belangrijk dat je communicatief, ondernemend en creatief bent én dat je stevig in je schoenen staat. Tevens ben je bereid om gemiddeld minimaal 24 uur per week te werken volgens een wisselend rooster met onregelmatige avond- en weekenddiensten.  

Je bent toelaatbaar voor de opleiding Verzorgende IG als je één van onderstaande diploma’s hebt:

  • VMBO (minimaal kader) of een vergelijkbaar VMBO-diploma met 4 vakken op C-niveau, waaronder Nederlands, en 2 vakken op B niveau
  • MAVO, HAVO
  • Helpende niveau 2

Ook als je de BOL VIG-opleiding volgt is het mogelijk de overstap te maken naar het BBL-traject.

Toelating tot de opleiding is mogelijk als je 18 jaar of ouder bent.

We bieden je een afwisselende en uitdagende baan met de mogelijkheid om het diploma verzorgende IG te behalen. Behaal je het diploma, dan bieden we je een contract voor onbepaalde tijd! Het lesgeld en de leermiddelen worden voor je betaald, de lessen volg je deels in werktijd. Het aantal contracturen stellen we in overleg met jou vast.

Het aanvangssalaris is conform de CAO-VVT.  Het maandsalaris wordt aangevuld met een vergoeding voor de onregelmatigheid. Daarnaast ontvang je vakantiegeld (8%) en een eindejaarsuitkering.

Solliciteren is alleen mogelijk via deze site. Voeg aan je motivatiebrief en CV je diploma en cijferlijst toe, anders kunnen we jouw sollicitatie niet in behandeling nemen.

Volg nu ook onze pagina ‘Werken bij De Waalboog’ op Facebook en blijf op de hoogte van al onze vacatures.

Het aanleveren van een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) en het inwinnen van een referentie maakt onderdeel uit van onze sollicitatieprocedure.